Советы юристов
Назад

Как получить пособие по безработице по регионам{q} Как оформить при сокращении и какие суммы выплачивают{q}

Опубликовано: 31.01.2020
0
0

Учет в центре занятости

Регион РФ Минимальный размер в руб. Максимальный размер в руб.
Алтай 1190 6860
Башкирия 1020 5880
Татарстан 977 5635
Иркутская область 1500 8000
Нижегородская область 1500 8000
Оренбургская область 977 5635
Киров 977 5635
Москва 1500 8000
Питер 1500 8000
Свердловская обл. 977 5635

На биржу труда нужно идти с готовым пакетом документом, чтобы сразу зарегистрироваться и начать поиск приемлемых вакансий.

Какие документы требуются от всех соискателей:

  • паспорт;
  • аттестат о школьном образовании, сертификаты, дипломы и подобные документы о прочих полученных знаниях, пройденных курсах и программах.

https://www.youtube.com/watch{q}v=FlNhAnp5Bns

Соискатели, имевшие работу прежде, также предоставляют:

  • трудовую книжку — оригинал и копию;
  • бухгалтерскую справку о средней заработной плате за 3 месяца до увольнения (не путать со справкой 2-НДФЛ); справка нужна, чтобы рассчитать пособие.

При нестандартных ситуациях требуются дополнительные документы — к примеру, имеющие инвалидность лица предоставляют документы об инвалидности и т. п.

На месте заполняется анкета соискателя и подается со всеми документами.

Если в этот срок биржа не сможет трудоустроить лицо — в силу отсутствия предложений или отказов работодателей, с 11 дня выдается пособие ежемесячно.

Материальная помощь безработным

Пособие по безработице в 2019 году может получать трудоспособный россиянин старше 16 лет. Претендующий на материальную поддержку гражданин не должен:

  • работать официально (включая временную, на условиях неполного дня и пр. занятость);
  • быть пенсионером;
  • учиться на очном отделении вуза;
  • являться индивидуальным предпринимателем;
  • выполнять работу по договорам гражданско-правового характера;
  • состоять в крестьянском/фермерском хозяйстве;
  • являться учредителем/участником коммерческой организации;
  • относиться к категории работников с частной практикой (адвокатов, нотариусов и пр.) и самозанятых.

Встав на учет, гражданин будет получать выплаты по безработице. Раз в две недели он будет получать направления из базы вакансий ЦЗН. С работодателями безработный обязан встретиться. По итогу собеседования:

  • Если кандидатура подходит, и соискатель оформится на работу, то перечисление денег прекращается.
  • Если он не соответствует предъявляемым требованиям, то работодатель делает отметку об этом на листе направления. Предоставление пособия продолжается.

В конце 2018 года были приняты новые поправки к Закону РФ №1032-1 «О занятости населения» от 19.04.91. В силу они вступили с 2019 года. Изменения затронули условия назначения и сроки выплаты пособий по безработице.

При увольнении по инициативе работодателя сотрудник имеет право на выходное пособие в размере двухмесячной заработной платы. Если гражданин встанет на учет не позднее 2-х недель с момента закрытия контракта, то по закону может претендовать на выплату еще одного оклада. После начисления этих сумм он будет получать пособие.

Время нахождения на учете в Центре занятости, месяцев

Величина пособия, % от среднего заработка

1-3

75%

4-6

60%

Гражданам старше 50 лет сложно найти работу. Предпенсионный возраст – это 5-летний интервал перед получением права выхода на пенсию (для 2019 г. это с 50,5 лет для женщин и с 55,5 – для мужчин). Размер максимального пособия по безработице для этой категории вставших на учет выше, он составляет 11 260 р. Верхний предел выплат устанавливается с учетом величины федерального прожиточного минимума и минимального размера оплаты труда (МРОТ).

Чтобы гражданина признали безработным, он должен:

  • быть трудоспособным гражданином, не имеющим работы и заработка;
  • зарегистрироваться в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы;
  • искать работу и быть готовым приступить к ней.

Регистрация граждан в качестве безработных осуществляется службой занятости по месту жительства. Решение о регистрации должны принять не позднее 11 дней со дня предъявления необходимых документов.

К последним относятся:

  • паспорт или заменяющий его документ (например, временное удостоверение личности);
  • трудовая книжка или заменяющий ее документ (к примеру, дубликат трудовой книжки);
  • документы, удостоверяющие квалификацию гражданина (например, диплом о профессиональной переподготовке, свидетельство о профессии рабочего либо иной документ, удостоверяющий присвоение разряда, класса или категории по результатам профессионального обучения);
  • справка о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы.

Впервые ищущие работу и не имеющие квалификации должны представить только паспорт и документы об образовании.

Решение о назначении пособия по безработице принимается одновременно с решением о признании гражданина безработным (ст. 3 Закона РФ от 19 апреля 1991 г. № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации»; далее – закон о занятости).

Безработным гражданам, утратившим право на пособие по безработице в связи с истечением допустимого периода выплаты, может оказываться материальная помощь. Ее также можно получить в период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органов службы занятости. Матпомощь оказывают органы службы занятости.

Ежемесячная оплата к пособиям по безработице в размере минимального пособия по безработице. 

Материальная помощь в период временной нетрудоспособности безработного, утратившего право на пособие по безработице. Она предоставляется на основании больничного и приравнена также к минимальному пособию по безработице. 

Компенсация расходов на общественный транспорт, которая также предоставляется всем безработным. Ее размер составляет половину стоимости единого проездного на месяц. 

Единовременная материальная помощь в случае смерти члена семьи безработного либо одному из членов семьи безработного в случае смерти самого безработного. Эти обстоятельства нужно подтвердить свидетельством о смерти. Сумма материальной помощи в этом случае будет равна максимальному пособию по безработице (Закон г.

При увольнении человека по штатному сокращению, и если он не вышел на новое место работы в момент выплаты ему средней заработной платы, оплата по безработице производится с первого дня по окончанию срока оплаты ему средней заработной платы. Пособие платится при определенных условиях:

  • При регистрации на бирже и получении статуса безработного.
  • При предоставлении на биржу труда комплекта требуемых документов для регистрации.

Оплата безработному производится в период всего времени, что он не работает. Сумма и длительность выплат регулярно меняется, они полностью зависят от времени получения пособия. Оплата производится не дольше 12 месяцев со дня вставания на учет. Если в этот период времени человек не выходит на работу, то он имеет право осуществить повторную подачу документов на следующий год.

Закон предусматривает случаи, когда выплата проводится не в максимальном объеме, то есть менее 24 месяцев. К ним относят:

  • Человек впервые ищет работу;
  • Последняя работа была более года назад;
  • Увольнение человека прошло из-за нарушений.

Средняя заработная плата человека сохраняется на момент устройства на работу, но не более 2 месяцев с даты увольнения. Есть случаи, когда средняя заработная плата может сохраняться на 3 месяца после ухода с работы. Данное решение принимает биржа. Человек должен написать заявление в течение 2 недель с даты увольнения, но при ситуации, что его не трудоустраивала биржа.

Статус безработного присваивается только после регистрации на бирже труда. Он дает возможность получить пособие. Это разновидность выплаты социального характера от государства.

Федеральный закон N 1032-1 ФЗ от 1991 г. устанавливает, что рассчитывать на получение социальной выплаты могут россияне, которые не имеют места трудовой деятельности, и официально подтвердили этот факт. Как и любая выплата, пособие индексируется, но это происходит редко.

Гражданин не работает и правовое положение не имеющего места трудовой деятельности он получил в Центре Занятости. Главный параметр, по которому определяется безработного состояние человека – это отсутствие заработной платы.

Как оформить

Человек встает на учет. Это могут сделать следующие категории: россияне старше 16 лет, не имеющие работы, не занимающиеся бизнесом (ИП). Приходить в Центр Занятости нужно по месту регистрации, но только лично, с комплектом бумаг.

В частности:

  • трудовая книжка (если она в наличии);
  • удостоверяющий личность документ;
  • диплом (если он был выдан на территории другого государства, то нужен перевод, заверенный нотариусом);
  • СНИЛС;
  • ИНН;
  • документ о доходе с последнего места работы;
  • для инвалидов 2,3 групп – программа реабилитации.

Россияне после 16 лет, не имеющие официального места работы, не являющиеся предпринимателями. Основная задача при постановке на учет заключается в нахождении им работы.

Как получить пособие по безработице по регионам{q} Как оформить при сокращении и какие суммы выплачивают{q}

Коэффициенты повышающего значения действуют в Свердловской области, Иркутской области, Алтае, Татарстане. Это региональные надбавки, установленные местными органами власти. Они повышают размер пособия.

В остальном, оно выплачивается, как и в столичных регионах:

  • 1-ые три мес. – 75% от средней зарп.;
  • следующие 4 мес. – 60%;
  • оставшиеся 5 мес. – 45%.

Сроки выплаты

Центр Занятости платит социальное пособие не более года. После этого в течение 6 месяцев безработный ничего не получает. Но если он так и не нашел места работы, через полтора года со дня постановки на учет в Службу Занятости он станет получать пособие в минимальном размере.

Размер пособия по безработице

Пособие по безработице устанавливается в процентном отношении к среднему заработку за последние три месяца по последнему месту работы. 

При этом обязательным является условие о том, что в течение 12 месяцев до безработицы гражданин имел оплачиваемую работу не менее 26 календарных недель, причем на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели). Если гражданин работал на условиях неполного рабочего дня (неполной рабочей недели), проводится пересчет, чтобы понять, составит ли общий период работы на таких условиях 26 календарных недель с полным рабочим днем (полной рабочей неделей) (п. 1 ст. 30 закона о занятости).

Для определения среднего заработка работника его средний дневной заработок умножается на среднемесячное число рабочих дней в расчетном периоде (в зависимости от установленной продолжительности рабочей недели в организации).

А средний дневной заработок исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на количество фактически отработанных в этот период дней. В расчет берется заработок за последние три календарных месяца (с 1-го до 1-го числа), предшествующих месяцу увольнения (постановление Минтруда России от 12 августа 2003 г.

По общему правилу в первом (12-месячном) периоде выплаты пособие начисляется:

  • в первые три месяца – в размере 75% среднемесячного заработка (денежного довольствия), исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы (службы);
  • в следующие четыре месяца – в размере 60% заработка;
  • в дальнейшем – в размере 45% заработка.

Но во всех случаях сумма не может быть выше максимальной величины и ниже минимальной величины пособия по безработице (п. 1 ст. 33 закона о занятости).

Во втором 12-месячном периоде выплаты пособие выплачивается в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличенного на районный коэффициент при наличии последнего.

В 2017 году минимальный размер пособия составляет 850 руб., а максимальный – 4,9 тыс. руб. (Постановление Правительства РФ от 8 декабря 2016 г. № 1326 «О размерах минимальной и максимальной величин пособия по безработице на 2017 год»).

Пособие по безработице в размере минимальной величины устанавливается для:

  • граждан, впервые ищущих работу (ранее не работавших);
  • стремящихся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва;
  • уволенных за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия;
  • уволенных по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, и имевших в этот период оплачиваемую работу менее 26 календарных недель;
  • направленных службой занятости на обучение и отчисленных за виновные действия (п. 2 ст. 30 закона о занятости).

Служба занятости вправе ограничить размер пособия на 25%, если безработный не явился без уважительной причины на собеседование с работодателем в течение трех дней со дня направления органами службы занятости. Такое же последствие может наступить, если гражданин отказался без уважительных причин явиться в службу занятости для получения направления на работу или обучение. В обоих случаях сумма пособия уменьшается на срок не более месяца (п. 5 ст. 35 закона о занятости).

Добавим, что дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей (в том числе в возрасте до 23 лет, но при условии, что они потеряли родителей или остались без их попечения до 18 лет) имеют дополнительные гарантии. Если они ищут работу впервые и при этом зарегистрированы в службе занятости в качестве безработных, им в течение шести месяцев выплачивается дополнительное пособие.

Величина пособия по безработице определена законодательством. С 2019 года был увеличен минимум и максимум выплат. При расчете суммы учитываются:

  • Зарплата на предыдущем месте работы. Для вычисления размера компенсации берется средний заработок за последние 3 месяца. Если зарегистрированное лицо прежде не было трудоустроено, то ему выплачивается установленный минимум.
  • Срок нахождения на учете в Центре занятости. Со временем величина компенсации уменьшается сначала до 75%, затем до 60%. Официально числиться безработным можно до 6 месяцев.
  • Причины увольнения. Например, для лиц, попавших под сокращения, существует особый порядок оформления.

Безработный имеет право отказаться от предложенной Центром занятости вакансии, если его не устраивает оплата, место работы, график и др. Сделать это он может не более 2-х раз за время регистрации. Третий визит — обязательный: в случае отказа гражданина снимут с учета и лишат пособия.

Столичные безработные получают надбавку 1 500 рублей к величине федеральных выплат. Для вставших на учет в ЦЗН г. Москвы в 2019 году размер пособия составляет:

  • Минимальная величина – 3 000 р.;
  • Максимальный размер для общего случая – 9 500 р.;
  • Верхний предел для лиц предпенсионного возраста – 12 760 р.

Социальная трудовая выплата для безработных зависит от размера средней заработной платы соискателя на последнем месте работы, а также увеличивается на районные коэффициенты, утвержденные в административно-территориальных единицах.

Весь порядок исчисления и выплаты пособия регламентирован законом «О занятости».

Так, в соответствии с документом пособие имеет нижнюю и верхнюю границы.

Максимальная сумма выплаты в 2019 году — 4900 рублей. Сумма увеличивается на коэффициенты, если они есть в местности.

Минимальный размер — 850 рублей.

Почему выплата столь мала{q} Министерство труда России оправдывает это мотивацией безработных к скорейшему трудоустройству и повышению общей занятости.

Расчет в теории

пособия по безработице

Выплата коррелирует с размером среднемесячной зарплаты и хронологией безработицы.

Так, лицо получает долю от средней зарплаты по периодам:

  • за первые 3 месяца безработицы — 75%;
  • затем за 4 месяца — 60 %;
  • затем за 5 месяцев — 45 %;
  • второй год — «минималка».

Одновременные условия:

  • лицо до постановки на биржу занималось оплачиваемой трудовой деятельностью в 12 подряд идущих месяцах 26 недель;
  • по одному из режимов — полный рабочий день либо неполный рабочий день, но в результате общее время работы составило 26 недель.

«Минималка» дается:

  • не соблюдаются условия «максималки»;
  • лицо не работало прежде и встало на биржу без трудового стажа;
  • соискатель был уволен в связи с собственной виновной деятельностью;
  • был уволен, когда за последний год до безработицы работал меньше 26 недель.

На примере

Господин Алексеев работал учителем астрономии в частной школе 5 последних лет. Его зарплата за последний год составляла 40 000 рублей в месяц. В связи с закрытием школы все сотрудники были уволены. Получив окончательный расчет, включающий выходное пособие и выплату среднемесячной заработка в течение 2 месяцев подряд, Алексеев поспешил зарегистрироваться на бирже труда своего города на тринадцатый день после увольнения.

По истечении этих сроков биржа рассчитала и начислила ему пособие по безработице.

Средний заработок Алексеева — 40 000 рублей. За первые месяца он может получить только 75% от заработка, районные коэффициенты в его городе не предусмотрены.

Расчет: 40 000 * 0,75 = 30 000 рублей.

Однако лимит пособия только 4900 рублей, поэтому Алексеев будет получать эту сумму в первые 3 месяца.

Как получить пособие по безработице по регионам{q} Как оформить при сокращении и какие суммы выплачивают{q}

Алексеев так и не трудоустроился.

В следующие 4 месяца расчет таков: 40 000 * 0,65 = 26 000 рублей. Пособие составит 4900 рублей.

Полтора года это 18 месяцев. С учетом первых этапов безработицы — 3 и 4 месяца общий период составляет 25 месяцев. Согласно закону № 1032-1 пособие выплачивается только 24 месяца, поэтому в последний месяц Алексеев вообще не получал государственную помощь и по предложению центра занятости устроился работать на должность водителя службы доставки местной продуктовой сети.

Минимальные и максимальные суммы

Повышение 2019 г. затронуло и верхний, и нижний уровни выплат. Минимальное пособие по безработице в России составило 1500 р. Его назначают:

  • Уволенным за нарушение дисциплины.
  • Соискателям без трудового стажа.
  • Официально безработным больше года.

После увеличения, с января 2019 г. верхняя граница начислений по безработице составила 8 000 рублей (кроме лиц предпенсионного возраста). Например, работнику с прежним окладом 120 000 рублей, уволившемуся по собственному желанию, в первые месяцы учета полагается 75% ставки. Но 90 000 р. больше установленного максимума, поэтому будет начислено только 8 000 р.

В прошлом году предельный размер пособия по безработице в 2018 году составлял 4900 рублей, и в этом году сумма изменилась. Министерство труда рассмотрело закон о повышении данной суммы на 70%, то есть сумма пособия увеличилась до 8000 рублей.  Получать максимальное пособие могут граждане с высокой заработной платой.

Минимальное пособие по безработице в 2020 году составляет 1500 рублей. Минимальную сумму получают граждане, у которых отсутствует опыт в трудовой деятельности. Так же данная сумма выплачивается лицам, которым при расчете пособия сумма была ниже 1500 рублей, расчет пособия осуществляется при предоставлении справки о заработной плате с последнего места работы.

По каким причинам приостанавливаются выплаты

Прекращение оплаты пособия осуществляется по ряду причин, предусмотренных законом:

  • Человек трудоустроился;
  • Отправление на переподготовку;
  • Переезд на другое место жительство;
  • Гражданин не проходил необходимую перерегистрацию;
  • Пособие получалось способами, запрещенными законом;
  • Отказ от предоставляемых услуг биржи труда;
  • Смерть человека;
  • Назначение всех видов пенсии.

Выплата денежных средств может приостанавливаться на срок до 3 месяцев по следующим причинам:

  • Отказ гражданина от 2 мест работы;
  • Явка в опьяненном виде на перерегистрацию;
  • Отказ от обучения гражданина, который первый раз ищет работу;
  • Отказ от общественных работ за оплату;
  • Нарушение перерегистрационных сроков;
  • Прекращение обучения по личному желанию;
  • Отчисление человека с курсов по переподготовке за нарушения.

Время приостановки выплаты входит в общее время оплат по безработице.

Оплата пособия может  не производиться по ряду причин:

  • Переезд человека на другое место жительство для обучения по очной и заочной форме;
  • Отпуск по беременности и декретный отпуск;
  • Призыв гражданина на военные сборы и военную службу.

Если безработный нарушил правила учета в ЦЗН, к нему применяют санкции:

  • Снятие с учета.
  • Приостановка выдачи пособия на срок до 3-х месяцев.
  • Уменьшение размера выплат.

Основания для снятия с учета или отказа в выплате пособия:

  • Попытка зарегистрироваться обманным путем (например, при наличии работы). Такое правонарушение считается попыткой незаконного обогащения. Наказание — возврат государству неправомерно полученных средств, штраф до 5 000 р. или судебное рассмотрение дела.
  • Неявка в ЦЗН без уважительной причины более месяца. Каждые две недели неработающий гражданин должен приходить к специалисту Центра для отчета о результатах собеседований и получения новых вакансий. За пропуск без уважительной причины выплаты приостанавливаются на 3 месяца. Повторная неявка ведет к снятию с учета. Если посещению мешала болезнь, необходимо предупредить менеджера в ЦЗН, а после выздоровления предоставить больничный.
  • Смена места жительства. Переезжая за пределы муниципалитета, гражданин может оформить выплаты на новом месте. При перемещении в пределах одного города/района с учета его не снимают.
  • Оформление безработному пенсии любого типа.
  • Направление на переподготовку. Биржа труда предлагает госуслуги переквалификации с учетом рыночного спроса на специалистов. По закону считается, что рабочим местом После окончания курсов он должен искать работу самостоятельно.
  • Смерть лица,­состоящего на учете по безработице.

Случаи, когда выдача пособия приостанавливается:

  • Беременная начинает получать пособие по декретному отпуску. После рождения ребенка и окончания периода ухода за ним перечисление денег женщине будет возобновлено. Подробнее о выплатах неработающим беременным женщинам.
  • Выезд в другой регион для обучения на заочной форме в образовательных учреждениях.
  • Призыв гражданина, который зарегистрирован в ЦЗН, на военные сборы.

Величина

Весной 2018 года Минтруд стал составлять проект закона, по которому алгоритм получения рассматриваемого пособия упрощается.

Кроме того, в 2019 году планируется увеличить размер выплат, неиндексированных с 2009 года.

Зависит от факторов:

  1. Предыдущее, официальное место работы гражданина.
  2. Срок трудовой деятельности.
  3. Период безработицы.
  4. Регион проживания безработного.

Человек получает сумму в зависимости от размера заработной платы (средний показатель) по предыдущему месту трудовой деятельности.

Чтобы Центр Занятости выплатил пособие в % отношении к показателю средней заработной платы на последнем месте работы, необходимо наличие нескольких условий:

  1. До дня увольнения человек трудился по трудовому контракту не менее 26 недель в течение 12 месяцев.
  2. С момента ухода с работы не прошел один год.
  3. Причиной ухода с работы не являются виновные действия сотрудника.пособия по безработице

Минимальный размер

На 2019 год минимальный размер пособия составляет 1500 рублей.

Это конечно маленькая сумма, но для безработного и данная выплата будет составлять пользу.

Максимальный размер

На настоящее время максимальный размер пособия составляет 8000 рублей в 2019 году

Сроки выплаты

По новым законодательным изменениям, вступившим в силу с 01.01.2019, оплата на бирже труда продолжается до наступления одной из ситуаций:

  • Окончания максимального срока нахождения на учете. В общих случаях длительность получения выплат составляет не более 6-ти месяцев в течение года (для лиц без необходимого стажа условия иные). Если за это время работа не находится, то гражданина снимают с учета. Повторно он может подать документы в ЦЗН и претендовать на компенсацию в следующем году.
  • Официального трудоустройства. Оформившись на работу самостоятельно или с помощью направления из ЦЗН, гражданин обязан отдать специалисту Центра занятости населения обходной лист с одобрением кандидатуры или справку из отдела кадров предприятия.

Период начисления пособия зависит от трудового стажа безработного. Встать на учет на срок до 6 месяцев могут:

  • Граждане, которые проработали не менее полугода на полную ставку на последнем месте. Важно обратиться в ЦЗН не позднее, чем через год после увольнения.
  • Те, кто закончил службу по призыву и имеет общий стаж работы не менее полугода.

https://www.youtube.com/watch{q}v=R4-tjxPZi0Q

Не более 3 месяцев будут получать пособие граждане, которые:

  • Не имеют трудового стажа.
  • Не работали официально более года.
  • Были уволены за нарушения по соответствующей статье ТК РФ.
  • Уволились не раньше, чем за год до обращения, но имеют стаж на последнем месте меньше 6 месяцев.
  • Получили направление от ЦЗН на курсы, но были отчислены по своей вине (за пропуски занятий и др.).
, , , ,
Поделиться
Похожие записи
Комментарии:
Комментариев еще нет. Будь первым!
Имя
Укажите своё имя и фамилию
E-mail
Без СПАМа, обещаем
Текст сообщения
Adblock detector